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＜図書＞
Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht

データ種別 図書
出版者 Berlin : Duncker & Humblot
別書名 異なりアクセスタイトル:SAR
書誌ID 1000000279
NCID BA0036191X
本文言語 und

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1 Bd. 2 Vermögensbildung durch Tarifvertrag und Gesetz : die rechtliche Problematik des Investivlohns / von Klaus Pohlschröder Berlin : Duncker & Humblot , c1966
2 Bd. 3 Sach- und Kollisionsnormen im internationalen Sozialversicherungsrecht / von Bernd von Maydell Berlin : Duncker & Humblot , c1967
3 Bd. 4 Zur verfassungsrechtlichen Problematik von Finanzausgleich und Gemeinlast in der Sozialversicherung / von Hans Carl Nipperdey ; assessor Franz-Jürgen Säcker Berlin : Duncker & Humblot , c1969
4 Bd. 5 Die Rechtsnatur der Arbeitsverhältnisse deutscher Arbeitnehmer bei den ausländischen Streitkräften : unter besonderer Berücksichtigung der Verhältnisse in West-Berlin / von Manfred Rehbinder Berlin : Duncker & Humblot , c1969
5 Bd.6 Ungleichbehandlung von Mann und Frau : eine soziologische und arbeitsrechtliche Untersuchung / Friedelind Binder-Wehberg Berlin : Duncker & Humblot , 1970
6 Bd. 7 Die Bestimmung der Urlaubszeit nach dem Bundesurlaubsgesetz und dem Betriebsverfassungsgesetz / von Klaus von der Laden Berlin : Duncker & Humblot , c1971
7 Bd. 8 Gruppenautonomie und Übermachtkontrolle im Arbeitsrecht / von Franz-Jürgen Säcker Berlin : Duncker & Humblot , c1972
8 Bd. 9 Entsprechungen und Abwandlungen des privaten Unfall- und Haftpflichtversicherungsrechts in der gesetzlichen Unfallversicherung nach der Reichsversicherungsordnung / von Hans-Michael v. Heinz Berlin : Duncker & Humblot , c1973
9 Bd. 10 Harmonie normativer und schuldrechtlicher Abreden in Tarifverträgen / von Wolfgang Hölters Berlin : Duncker & Humblot , c1973
10 Bd. 11 Die Regelungsbefugnis der Betriebspartner und ihre Grenzen zum Einzelarbeitsverhältnis : zugleich ein Beitrag zu der Problematik der Innenschranken der Betriebsautonomie Berlin : Duncker & Humblot , [1974]
11 Bd. 12 Impfung und Aufopferungsentschädigung / von Peter Schiwy Berlin : Duncker & Humblot , c1974
12 Bd. 13 Der Rechtscharakter der Tarifverträge und der Allgemeinverbindlicherklärung / von Hans Hofbauer Berlin : Duncker & Humblot , 1974
13 Bd. 14 Tarifdispositives Richterrecht / von Reinhard Vossen Berlin : Duncker & Humblot , c1974
14 Bd. 15 Arbeitslosenversicherung und Arbeitskampf : neue Aspekte zum unbestimmten Gesetzesbegriff / von Gunther Schwerdtfeger Berlin : Duncker & Humblot , c1974
15 Bd. 16 Internationaler Arbeitsvertrag und freie Rechtswahl im englischen Recht / von Claudia Edinger Berlin : Duncker & Humblot , c1974
16 Bd. 17 Die Auslegung von Tarifverträgen : ein Beitrag zur Auslegungstypologie zwischen Vertrag und Gesetz / von Antonios Ananiadis Berlin : Duncker & Humblot , 1974
17 Bd. 18 Tarifliche Differenzierungsklauseln nach dem Grundgesetz und dem Tarifvertragsgesetz / von Georg Leventis Berlin : Duncker & Humblot , c1974
18 Bd. 19 Das Fragerecht des Arbeitgebers gegenüber Bewerbern / von Udo Degener Berlin : Duncker und Humblot , 1975
19 Bd. 20 Öffentliche Aufgaben der Gewerkschaften und innerverbandliche Willensbildung / von Klaus Popp Berlin : Duncker und Humblot , 1975
20 Bd. 21 Die leitenden Angestellten im Koalitions- und Arbeitskampfrecht / von Adalbert-Christian Hoffknecht Berlin : Duncker und Humblot , c1975
21 Bd. 22 Das Spannungsverhältnis zwischen dem sozialen Schutz der Arbeitnehmer und den wirtschaftlichen Interessen der Verleiher und der Entleiher bei der Arbeitnehmerüberlassung / von Frank Hempel Berlin : Duncker & Humblot , c1975
22 Bd. 23 Die Abgrenzung der leitenden Angestellten im Betriebsverfassungsgesetz und die Zulässigkeit von Sprecherausschüssen / von Manfred Nozar Berlin : Duncker & Humblot , 1976
23 Bd. 24 Die Gewerkschaften im Prozeß der Volks- und Staatswillensbildung / Karl-Heinz Gießen 1. Aufl. - Berlin : Duncker und Humblot , 1976
24 Bd. 25 Das Arbeitsrecht des Fahrpersonals unter besonderer Berücksichtigung des Arbeitszeitrechts / von Claus Schanbacher 1. Aufl. - Berlin : Duncker & Humblot , c1976
25 Bd. 26 Die fehlerhafte Normenanwendung im Arbeitsverhältnis : zur Problematik der Rückforderung und Einstellung irrtümlicher Arbeitgeberleistungen / von Hans-Otto Hahn Berlin : Duncker und Humblot , c1976
26 Bd. 27 Die Abgeltung von Urlaubsansprüchen nach dem Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer / von Werner Renaud 1. Aufl. - Berlin : Duncker & Humblot , c1977
27 Bd. 28 Voraussetzungen und Grenzen tarifdispositiven Richterrechts / von Renate Käppler Berlin : Duncker und Humblot , c1977
28 Bd. 29 Zwangsvollstreckung in der Betriebsverfassung / von Volker Jahnke 1. Aufl. - Berlin : Duncker und Humblot , 1977
29 Bd. 30 Die Mitbestimmung des Betriebsrats beim Entgelt / von Wilhelm Moll 1. Aufl. - Berlin : Duncker und Humblot , 1977
30 Bd. 31 Mitbestimmung im Gemeinschaftsunternehmen : Probleme konzerndimensionaler Mitbestimmung / von Heinz Klinkhammer Berlin : Duncker & Humblot , c1977
31 Bd. 32 Die konkursrechtliche Behandlung der Sozialplanansprüche und der Ausgleichsansprüche nach § 113 BetrVG / von Martin Schlüter Berlin : Duncker & Humblot , c1977
32 Bd. 33 Rechtsgrundlage und Reichweite der Betriebsrisikolehre / von Heinz-Jürgen Kalb Berlin : Duncker und Humblot , 1977
33 Bd. 34 Arbeitnehmerhaftung und Verschulden / von Helmut Döring Berlin : Duncker und Humblot , c1977
34 Bd. 35 Das arbeitsgerichtliche Beschlussverfahren in Betriebsverfassungssachen / von Jörn-Heiko Körnich Berlin : Duncker und Humblot , c1978
35 Bd. 36 Aufgespaltene Arbeitgeberstellung und Betriebsverfassungsrecht / von Wolfgang Müllner Berlin : Duncker & Humblot , c1978
36 Bd. 37 Die freien Berufe zwischen Arbeits- und Wirtschaftsrecht : materiale Kriterien des Arbeitnehmerbegriffs / von Friedbert Rancke Berlin : Duncker & Humblot , 1978
37 Bd. 38 Arbeitsvertrag und Direktion : zweiseitige Leistungsbestimmung im Arbeitsverhältnis / von Wolfgang Gast Berlin : Duncker und Humblot , 1978
38 Bd. 39 Hausrecht, Leitungsmacht und Teilnahmebefugnis in der Betriebsversammlung / von Karl Dudenbostel Berlin : Duncker und Humblot , 1978
39 Bd. 40 Direktion zwischen Sachzwang und Demokratie : eine Studie zu einem arbeitsrechtlichen Institut / von Ulrich Haug Berlin : Duncker und Humblot , 1979
40 Bd. 41 Gestaltungsrecht und Gleichbehandlungsgrundsatz im Arbeitsverhältnis / von Hartmut Egger Berlin : Duncker und Humblot , 1979
41 Bd. 42 Der Begriff und die Arten der Beteiligten im arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahren / von Johann Hermann Dunkl Berlin : Duncker und Humblot , 1979
42 Bd. 43 Der Grundsatz der Verhältnismäßigkeit und die Erstattung von Schulungskosten nach dem BetrVG 72 / von Ronald Pahlen Berlin : Duncker & Humblot , c1979
43 Bd. 44 Betriebsrisikolehre und Kurzarbeit : zur Verlagerung des Lohnrisikos im Arbeitskampf und Arbeitsfrieden / von Horst Ehmann Berlin : Duncker & Humblot , 1979
44 Bd. 45 Aussperrung : eine Untersuchung ihrer Zulässigkeit unter besonderer Berücksichtigung ihrer geschichtlichen Entwicklung und Handhabung in der Praxis / von Klaus Bertelsmann Berlin : Duncker & Humblot , c1979
45 Bd. 46 Der fehlerhafte Arbeitsvertrag / von Petra Kässer Berlin : Duncker & Humblot , c1979
46 Bd. 47 Rechtstatsachen zur Dauer des Sozialprozesses / von Harry Rohwer-Kahlmann Berlin : Duncker & Humblot , 1979
47 Bd. 48 Betriebsübergang und Betriebsverfassung / von Ulrich Bracker Berlin : Duncker & Humblot , 1979
48 Bd. 49 Die Aussperrung im System von Arbeitsverfassung und kollektivem Arbeitsrecht / von Rupert Scholz, Horst Konzen Berlin : Duncker & Humblot , c1980
49 Bd. 50 Arbeitskampfparität und Tariferfolg : Versuch einer rechtstatsächlichen Fundierung arbeitskampfrechtlicher Fragestellungen, unter Berücksichtigung der "collective-bargaining"-Theorien / von Ulrich Goll Berlin : Duncker & Humblot , 1980
50 Bd. 51 Die Rechtsstellung des Arbeitnehmers im Unternehmen und die Forderung nach einer Vermögensbildung in Arbeitnehmerhand : zugleich eine Untersuchung über das Verhältnis von Arbeit und Eigentum im Rahmen der industriellen Produktionsweise / von Günter Decker Berlin : Duncker & Humblot , c1980
51 Bd. 52 Grenzen der Eigenwirtschaft gesetzlicher Krankenversicherungsträger / von Bernd von Maydell und Rupert Scholz Berlin : Duncker & Humblot , c1980
52 Bd. 53 Wesensmerkmale der arbeitnehmerähnlichen Person / von Gustav Wachter Berlin : Duncker & Humblot , c1980
53 Bd. 54 Gewerkschaftliche Boykottmassnahmen im System des Arbeitskampfrechts / von Gerhard Binkert Berlin : Duncker & Humblot , c1981
54 Bd. 55 Die Einstrahlung im internationalen Sozialversicherungsrecht : Kollisionsnormen für ins Inland entsandte Arbeitnehmer und vergleichbare Selbständige / von Heinz-Dietrich Steinmeyer Berlin : Duncker & Humblot , c1981
55 Bd. 56 Zumutbare Arbeit : das Grundrecht des Arbeitslosen / von H. Hummel-Liljegren Berlin : Duncker & Humblot , c1981
56 Bd. 57 Der Lizenzfußball : eine vertragliche Dreierbeziehung im Arbeitsrecht / von Lutz Füllgraf Berlin : Duncker & Humblot , c1981
57 Bd. 58 Arbeitsschutz und Mitbestimmung bei neuen Technologien : eine Darstellung der Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats am Beispiel der Einrichtung von Arbeitsplätzen mit Bildschirmterminals / von Horst Ehmann Berlin : Duncker & Humblot , c1981
58 Bd. 59 Arbeitskampf und Pressefreiheit / von Jörg Brodmann Berlin : Duncker & Humblot , c1982
59 Bd. 60 Der soziale Schutz als Regelungsproblem des Vertragsrechts : die Schutzbedürftigkeit von Arbeitnehmern und Wohnungsmietern / von Dietrich von Stebut Berlin : Duncker & Humblot , c1982
60 Bd. 61 Eigentum an subjektiven öffentlichen Rechten : die Tragweite des Eigentumsschutzes von öffentlich-rechtlichen Leistungsansprüchen am Beispiel der Rentenversicherung / von Peter Krause Berlin : Duncker & Humblot , c1982
61 Band 62 Arbeitnehmerüberwachung und Mitbestimmung : das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Einführung und Anwendung technischer Einrichtungen der Leistungs- und Verhaltenskontrolle / von Mathias Schwarz Berlin : Duncker & Humblot , c1982
62 Bd. 63 Der arbeitsrechtliche Status des freien Mitarbeiters : zugleich ein Beitrag zur Abgrenzung des Arbeitnehmerbegriffs, unter besonderer Berücksichtigung der freien Mitarbeiter bei Hörfunk und Fernsehen / von Ulrich Rosenfelder Berlin : Duncker & Humblot , c1982
63 Bd. 64 Rechtstheoretische Grundlagen der Regelungen über die Vergütung von Arbeitsleistungen : ein Beitrag zum Problem der Struktur des Arbeitsverhältnisses / von Angelika Cottmann Berlin : Duncker & Humblot , c1982
64 Bd. 65 Die rechtliche Stellung des Kapitäns auf deutschen Seeschiffen unter besonderer Berücksichtigung der historischen Entwicklung / von Dieter Hanses Berlin : Duncker & Humblot , c1983
65 Bd. 66 Die Ausschlußfrist im Arbeitsrecht / von Hansjörg Weber Berlin : Duncker & Humblot , c1983
66 Bd. 67 Leistungspflichten und betriebliche Mitbestimmung / von Martin Starck Berlin : Duncker & Humblot , c1983
67 Bd. 68 Das betriebliche Wohnungswesen im Spannungsfeld von Betriebsverfassungsrecht und Wohnungsmietrecht / von Gerhard Röder Berlin : Duncker & Humblot , c1983
68 Bd. 69 Die Belange des Versorgungsempfängers in § 16 des Gesetzes zur Verbesserung der betrieblichen Altersversorgung / von Stephan Leitherer Berlin : Duncker & Humblot , c1983
69 Bd. 70 Der Arbeitsvertrag im Konzern / von Martin Henssler Berlin : Duncker & Humblot , c1983
70 Bd. 71 Gewerbsmässige Arbeitnehmerüberlassung zwischen Verbot und Neugestaltung / von Dietmar Gick Berlin : Duncker & Humblot , c1984
71 Bd. 72 Der Einigungsprozeß bei Tarifverhandlungen : eine Darstellung am Beispiel der Tarifrunde 1978 in der bundesdeutschen Metallindustrie / von Florian Schilling Berlin : Duncker & Humblot , c1984
72 Bd. 73 Das Verbot parteipolitischer Betätigung im Betrieb / von Reinhard Hofmann Berlin : Duncker & Humblot , c1984
73 Bd. 74 Zentralisation und Dezentralisation im Tarifsystem : Möglichkeit und rechtliche Zulässigkeit einer dezentralisierten Tarifpolitik / von Volkhart Kriebel Berlin : Duncker & Humblot , 1984
74 Bd. 75 Die Veränderung des Arbeitgeberbegriffs / Friedrich Mehrhoff Berlin : Duncker & Humblot , c1984
75 Bd. 76 Möglichkeiten der Beschleunigung des arbeitsgerichtlichen Verfahrens / von Ulrich Haug, Heide M. Pfarr, Gerhard Struck Berlin : Duncker & Humblot , c1985
76 Bd. 77 Die verfassungsrechtlichen Grundlagen des sogenannten Tendenzschutzes im Betriebsverfassungsrecht und im Unternehmensverfassungsrecht : zugleich ein Beitrag zur Bestimmumg des Verhältnisses der Grundrechte und der Kirchenautonomie gegenüber dem Sozialstaatsprinzip / von Gerhard Marino Berlin : Duncker & Humblot , c1986
77 Bd. 78 Arbeitskampf, Staatsneutralität und Arbeitslosenversicherung : rechtspolitische Überlegungen zu einer Grundlagen-Reform des § 116 AFG / von Horst Baumann Berlin : Duncker & Humblot , 1986
78 Bd. 79 Soziales Rückschrittsverbot und Grundgesetz : Aspekte verfassungsrechtlicher Einwirkung auf die Stabilität sozialer Rechtslagen / von Rolf-Ulrich Schlenker Berlin : Duncker & Humblot , c1986
79 Bd. 80 Die Pflichtaltersversorgung der verkammerten freien Berufe und der Bundesgesetzgeber / von Winfried Boecken Berlin : Duncker & Humblot , c1986
80 Bd. 81 Die Sozialauswahl bei betriebsbedingter Kündigung : ein Versuch der Entwicklung datenverarbeitungsgeeigneter Kriterien im Spannungsfeld zwischen Datenschutz, Rechtssicherheit und sozialer Gerechtigkeit / von Ulrich Ph. Rass Berlin : Duncker & Humblot , c1986
81 Bd. 82 Zur Problematik unterschiedlicher Risikostruktur und ihres Ausgleichs in der Sozialversicherung : insbesondere in der gesetzlichen Krankenversicherung / von Johann Brunkhorst Berlin : Duncker & Humblot , c1987
82 Bd. 83 Die betriebsverfassungsrechtliche Kooperationsmaxime und der Grundsatz von Treu und Glauben / von Carsten Witt Berlin : Duncker & Humblot , c1987
83 Bd. 85 Der Arbeitskampf mit Auslandsberührung / von Curt W. Hergenröder Berlin : Duncker & Humblot , c1987
84 Bd. 86 Der Kernbereich der Tarifautonomie : dargestellt am Funktionszusammenhang von Unternehmens-, Betriebs- und Tarifautonomie / von Frank Andreas Meik Berlin : Duncker & Humblot , c1987
85 Bd. 87 Der verfassungsrechtliche Schutz von Altersrentenansprüchen und -anwartschaften in Italien und in der Bundesrepublik Deutschland sowie deren Schutz im Rahmen der Europäischen Menschenrechtskonvention : eine rechtsvergleichende Untersuchung im Hinblick auf die Rechtspositionen der Versicherten in den gesetzlichen Rentenversicherungen der Arbeiter und Angestellten / von Winfried Boecken Berlin : Duncker & Humblot , c1987
86 Bd. 88 Das französische Arbeitsgericht : Gerichtsverfassung und Verfahrensrealität eines Laiengerichts / von Klaus Moritz Berlin : Duncker & Humblot , c1987
87 Bd. 89 Arbeitszeitrecht in der Weimarer Republik / von Sabine Bischoff Berlin : Duncker & Humblot , c1987
88 Bd. 90 Der persönliche und zeitliche Geltungsbereich des Betriebsrentengesetzes / von Christian Janßen Berlin : Duncker & Humblot ; 1988
89 Bd. 91 Tarifvertragliches Betriebsverfassungsrecht : Rechtstatsachen und Rechtsfragen tarifvertraglicher Regelungen von Betriebsratsrechten / von Andreas Michael Spilger Berlin : Duncker & Humblot , c1988
90 Bd. 92 Informationelle Strategien im Arbeitsrecht : Instrumente zur rechtlichen Gestaltung der Informationsbeziehungen bei strukturellen Informationsdefiziten einer Vertragspartei / von Ulrich Haug Berlin : Duncker & Humblot , c1988
91 Bd. 93 Der Grundsatz der Verhältnismäßigkeit im Arbeitskampfrecht / von Harald Kreuz Berlin : Duncker & Humblot , c1988
92 Bd. 94 Der Betriebsbeauftragte / von Rudolf Weber Berlin : Duncker & Humblot , c1988
93 Bd. 95 Rechtsform der Gewerkschaften und Kontrollbefugnisse des Gewerkschaftsmitglieds / von Martin Vorderwülbecke Berlin : Duncker & Humblot , c1988
94 Bd. 96 Der Tatbestand des §613a BGB / von Joachim Pietzko Berlin : Duncker & Humblot , c1988
95 Bd. 97 Gestaltungsformen der Teleheimarbeit / von Gabriele Waniorek Berlin : Dunker & Humblot , c1989
96 Bd. 98 Die Ansprüche aus Sozialplan (§112 BetrVG 72) und Nachteilsausgleich (§113 BetrVG 72) bei Insolvenz des Arbeitgebers / von Henning Spinti Berlin : Duncker & Humblot , c1989
97 Bd. 99 Konzernbedingte Kündigungsschranken bei Abhängigkeit und Beherrschung durch Kapitalgesellschaften / von Michael Helle Berlin : Duncker & Humblot , c1989
98 Bd. 100 Die Grundrechte im Arbeitsrecht / von Franz Gamillscheg Berlin : Duncker & Humblot , c1989
99 Bd. 101 Die "grundlegende Änderung des Betriebszwecks" im Sinne des §111 S.2 Nr. 4 BetrVG 1972 / von Roland Schwanecke Berlin : Duncker & Humblot , c1989
100 Bd. 102 Die Sozialpolitik der Europäischen Wirtschaftsgemeinschaft in Bezug auf die Gleichberechtigung männlicher und weiblicher Erwerbstätiger / von Georgios Kyriazis Berlin : Duncker & Humblot , c1990
101 Bd. 103 Arbeitskampfrecht : Symposion Hugo Seiter zum Gedächtnis / herausgegeben von Manfred Lieb, Dietrich von Stebut und Wolfgang Zöllner Berlin : Duncker & Humblot , c1990
102 Bd. 104 Rechtsfragen zu § 116 AFG n. F. : Zweck, Auslegung, Verfassungsprobleme, Prozessuales / von Gunther Schwerdtfeger Berlin : Duncker & Humblot , c1990
103 Bd. 105 Tarifautonomie und Gestaltungsfreiheit des Arbeitgebers : dargestellt anhand der gewerkschaftlichen Forderungen nach tarifvertraglicher Regelung der Bemessungsvorgaben bei der Deutschen Bundespost / von Karl-Georg Loritz Berlin : Duncker & Humblot , c1990
104 Bd. 106 Das Ruhestandsverhältnis : ein Beitrag zur Rechtsnatur des betrieblichen Versorgungsverhältnisses / von Ursula-Eva Wiese Berlin : Duncker & Humblot , c1990
105 Bd. 107 Das Restmandat des Betriebsrats nach Betriebsstillegung / von Josef Biebl Berlin : Duncker & Humblot , c1991
106 Bd. 108 Die Ungleichbehandlung der repräsentativen und nicht repräsentativen Gewerkschaften durch den Staat / von Martin Eitel Berlin : Duncker & Humblot , c1991
107 Bd. 110 Zuständigkeitsverteilung zwischen tarifvertraglicher und innerbetrieblicher Normsetzung / von Konstantinos Bakopoulos Berlin : Duncker & Humblot , c1991
108 Bd. 111 Der sozialrechtliche Herstellungsanspruch : eine Untersuchung der Entstehung und Entwicklung eines besonderen Haftungstatbestandes im Sozialrecht, seines Verhältnisses zum Sozialverfahrens- und zum Staatshaftungsrecht sowie eine Kritik seiner bisherigen Dogmatik / von Reimund Schmidt-De Caluwe Berlin : Duncker & Humblot , c1992
109 Bd. 112 Der Ermessensspielraum der Einigungsstelle / von Andreas Fiebig Berlin : Duncker & Humblot , c1992
110 Bd. 113 Konzernbetriebsrat und Sozialplan im Konzern : zugleich ein Beitrag zur Entwicklung einer interessendualistischen Konzernverfassung / von Thomas Nick Berlin : Duncker & Humblot , c1992
111 Bd. 114 Der Betriebsübergang in § 613a BGB unter besonderer Berücksichtigung des Betriebsbegriffs / von Klaus Schwanda Berlin : Duncker & Humblot , c1992
112 Bd. 115 Aktuelle arbeitszeitrechtliche Probleme und der Entwurf des Arbeitszeitgesetzes / von Jörg Janicki Berlin : Duncker & Humblot , c1992
113 Heft 116 Soziologie des Betriebssportes : Lehrbuch für Sport- und Soziologiestudenten / von Klaus W. Tofahrn Berlin : Duncker & Humblot , c1992
114 Bd. 117 Die Delegation tariflicher Rechtsetzungsbefugnisse / von Thomas Baumann Berlin : Duncker & Humblot , c1992
115 Bd. 118 Das aufgespaltene Arbeitsverhältnis / von Christoph Weber Berlin : Duncker & Humblot , c1992
116 Bd. 119 Rechtliche Regelungen des Streikes und wirtschaftliche Auswirkungen in der Bundesrepublik Deutschland, Österreich, Belgien, Frankreich und Italien : eine rechtsvergleichende Untersuchung im Hinblick auf die Frage nach der wirtschaftlichen Zweckmäßigkeit einer expliziten positivrechtlichen Gewährleistung des Streikrechtes / von Marc Bohr Berlin : Duncker & Humblot , c1992
117 Bd. 120 Passivrauchen und Recht : eine kritische Bestandsaufnahme der Rechtsprechung / von Klaus Zapka Berlin : Duncker & Humblot , c1993
118 Bd. 121 Die Besonderheiten beim Arbeitsverhältnis des Handlungsgehilfen / von Susanne Wagner Berlin : Duncker & Humblot , c1993
119 Bd. 122 Negatorischer Rechtsschutz des Betriebsrats gegen mitbestimmungswidrige Maßnahmen des Arbeitgebers : ein Beitrag zur Systematik des betriebsverfassungsrechtlichen Rechte- und Pflichtenverhältnisses und zum Organstreit / von Thomas Raab Berlin : Duncker & Humblot , c1993
120 Bd. 123 Tariffähigkeit von Gewerkschaften und Autonomie : eine Kritik der Mächtigkeitslehre des Bundesarbeitsgerichtes / von Claus-Jürgen Bruhn Berlin : Duncker & Humblot , c1993
121 Bd. 124 Neue Arbeitskampfmittel : am Beispiel von Betriebsbesetzungen und Betriebsblockaden / von Martin Wesch Berlin : Duncker & Humblot , c1993
122 Bd. 125 Die Auswirkungen des Betriebsübergangs nach § 613a auf die Wettbewerbsverbote der Arbeitnehmer / von Michael Bossmann Berlin : Duncker & Humblot , c1993
123 Bd. 126 Männerzeiten und Frauenzeiten im Recht : normative Modelle von Zeit im Arbeits-, Sozial- und Familienrecht und ihre Auswirkungen auf die geschlechtsspezifische Arbeitsteilung / von Kirsten Scheiwe Berlin : Duncker & Humblot , c1993
124 Bd. 127 Einzelvertragliche Rechtsfolgen der kollektivrechtswidrig durchgeführten Arbeitnehmer-Einstellung im Öffentlichen Dienst / von Ursula Hantl-Unthan Berlin : Duncker & Humblot , c1993
125 Bd. 128 Gemeinschaftsbetrieb und Unternehmensmitbestimmung / von Harald Wanhöfer Berlin : Duncker & Humblot , c1994
126 Bd. 129 Mittelbare Diskriminierung von Frauen im Erwerbsleben : die Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts, des Europäischen Gerichtshofes und des U.S. Supreme Court / von Gerlind Wisskirchen Berlin : Duncker & Humblot , c1994
127 Bd. 130 Interessenausgleich und Sozialplan unter Berücksichtigung der besonderen Probleme bei der Privatisierung und Sanierung von Betriben in den neuen Bundesländern / von Sebastian Biedenkopf Berlin : Duncker & Humblot , c1994
128 Bd. 131 Das Recht auf Arbeit in Japan und Deutschland : eine rechts- und kulturvergleichende Untersuchung / von Bernd Nenninger Berlin : Duncker & Humblot , c1994
129 Bd. 132 Das Günstigkeitsprinzip im Tarifvertrags- und Betriebsverfassungsrecht : zugleich ein Beitrag zum Verhältnis von Tarifvertrag und Betriebsvereinbarung / von Thomas Benedikt Schmidt Berlin : Duncker & Humblot , c1994
130 Bd. 133 Gleichbehandlung und Tarifautonomie : zur Ermittlung der Rechtsfolgen bei Gleichheitsverstößen in Tarifverträgen / von Christian Hartmann Berlin : Duncker & Humblot , c1994
131 Bd. 134 Prüfungsmaßstab bei der Änderungskündigung / von Tizia-Berit Precklein Berlin : Duncker & Humblot , c1995
132 Bd. 135 Die Systematik der übertariflichen Zulage : unter besonderer Berücksichtigung der Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei der Zulagenanrechnung anläßlich einer Tariflohnerhöhung / von Henrike Rau Berlin : Duncker & Humblot , c1995
133 Bd. 136 Das Arbeitnehmer-Persönlichkeitsrecht als Leitidee des Arbeitsrechts : Persönlichkeitsschutz und Persönlichkeitsentfaltung im Arbeitsverhältnis / von Thomas Thees Berlin : Duncker & Humblot , c1995
134 Bd. 137 Die Organisation der Künstlersozialversicherung / von Andrea Wernicke Berlin : Duncker & Humblot , c1995
135 Bd. 138 Zum Selbstverwaltungsrecht Kassenärztlicher Vereinigungen : Probleme der Vergütung hauptamtlicher und der Entschädigung ehrenamtlicher Tätigkeit / von Detlef Merten Berlin : Duncker & Humblot , c1995
136 Bd. 139 Die Inhaltskontrolle von Koalitionssatzungen / von Dorothee Schmiegel Berlin : Duncker & Humblot , c1995
137 Bd. 140 Die arbeitnehmerbedingten Kündigungsgründe / von Erwin Fromm Berlin : Duncker & Humblot , c1995
138 Bd. 141 Der Regreß der Sozialversicherungsträger bei Gesundheitsschäden aus Industrieimmissionen / von Frank Hüpers Berlin : Duncker & Humblot , c1995
139 Bd. 142 Die Zulässigkeit kollektivvertraglicher Arbeitszeitregelungen und ihr Verhältnis zu abweichenden individualvertraglichen Vereinbarungen im Lichte des Günstigkeitsprinzips / von Ralf Bergner Berlin : Duncker & Humblot , c1995
140 Bd. 143 Rechtskrafterstreckung im kollektiven Arbeitsrecht : ein Beitrag zur Lehre parteiübergreifender Entscheidungswirkungen sowie zum kollektiven Rechtsschutz im Arbeitsrecht / von Rüdiger Krause Berlin : Dunker & Humblot , c1996
141 Bd. 144 Haftungsrechtlicher Arbeitnehmerschutz bei der Betriebsaufspaltung / von Robert von Steinau-Steinrück Berlin : Duncker & Humblot , c1996
142 Bd. 145 Die Gewährung von alternativen sowie neuen Behandlungs- und Heilmethoden durch die gesetzliche Krankenversicherung / von Andreas Schmidt-Rögnitz Berlin : Duncker & Humblot , c1996
143 Bd. 146 Aktiv produktionsbehindernde Maßnahmen : zur Zulässigkeit von Betriebsbesetzungen und Betriebsblockaden unter Berücksichtigung des Funktionszusammenhangs von Privatautonomie, Tarifautonomie und Arbeitskampfrecht / von Jürgen Treber Berlin : Duncker & Humblot , c1996
144 Bd. 147 Arbeitsplatzgestaltung durch Beitriebsnormen / von Helmar Ingelfinger Berlin : Duncker & Humblot , c1996
145 Bd. 148 Der Außenseiter im Arbeitskampf : zur Rechtsstellung des nicht und des anders organisierten Arbeitnehmers und Arbeitgebers bei Streik und Aussperrung / von Gregor Thüsing Berlin : Duncker & Humblot , c1996
146 Bd. 149 Die gewerkschaftliche Betätigungsfreiheit des Berufsrichters der Arbeitsgerichtsbarkeit / von Reiner Klaas Berlin : Duncker & Humblot , c1997
147 Bd. 150 Die einstweilige Verfügung des Arbeitgebers in Mitbestimmungsangelegenheiten im Rechtsschutzsystem der Betriebsverfassung / von Alexander Schwonberg Berlin : Duncker & Humblot , c1997
148 Bd. 151 Die Befugnis zu Eingriffen in die Rechtsstellung des einzelnen durch Betriebsvereinbarungen / von Sebastian Müller-Franken Berlin : Duncker & Humblot , c1997
149 Bd. 152 Die Erwerberhaftung für Ruhegeldanwartschaften bei der übertragenden Sanierung / von Wolfgang Lohkemper Berlin : Duncker & Humblot , c1997
150 Bd. 153 Die Kündigung von Betriebsvereinbarungen über betriebliche Sozialleistungen / von Marcus Sommer Berlin : Duncker & Humblot , c1997
151 Bd. 154 Gruppenarbeit, Mitarbeitsverhältnis und die Arbeitsrechtsordnung : Auswirkungen der Einführung von Gruppenarbeit unter besonderer Berücksichtigung eines Mitarbeitsverhältnisses und gesellschaftlicher Elemente im Arbeitsverhältnis / von Axel Schack Berlin : Duncker und Humblot , c1997
152 Bd. 155 Von der Gefahrenabwehr zu Risikovorsorge und Risikomanagement im Arbeitsschutzrecht : eine Untersuchung am Beispiel der rechtlichen Regulierung der Sicherheit von Maschinen unter dem Einfluß der europäischen Rechtsangleichung / von Andreas Bücker Berlin : Duncker & Humblot , c1997
153 Bd. 156 Die Auslegung und Fortbildung des normativen Teils von Tarifverträgen : auf der Grundlage eines Vergleichs der Auslegung und Fortbildung von Gesetzen mit der Auslegung und Ergänzung von Rechtsgeschäften / von Sudabeh Kamanabrou Berlin : Duncker und Humblot , c1997
154 Bd. 157 Die Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Sicherheitsbedenken / Von Uwe Meyer Berlin : Duncker und Humblot , c1997
155 Bd. 158 Die Zulässigkeit qualitativer Besetzungsregelungen in Tarifverträgen / von Axel Aino Schleusener Berlin : Duncker und Humblot , c1997
156 Bd. 159 Widerruf von Arbeitgeberleistungen / von Michael Krauß Berlin : Duncker & Humblot , c1997
157 Bd. 160 Der Widerruf im Arbeitsrecht / von Andrea Krämer Berlin : Duncker & Humblot , c1998
158 Bd. 162 Divergierende höchstrichterliche Rechtsprechung / von Irmgard Amberg Berlin : Duncker & Humblot , c1998
159 Bd. 163 Die Bundeszuschüsse zur Sozialversicherung / von Nicolai Kranz Berlin : Dunker & Humblot , c1998
160 Bd.164 Die außerordentliche arbeitgeberseitige Kündigung bei einzel- und tarifvertraglich unkündbaren Arbeitnehmern / von Katharina von Koppenfels Berlin : Duncker und Humblot , c1998
161 Bd.165 Die betriebliche Mitbestimmung im Arbeitskampf : zugleich ein Beitrag zum arbeitskampfrechtlichen Paritätsprinzip / von Guido Jansen Berlin : Duncker und Humblot , c1999
162 Bd.166 Einseitige Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitgeberseite zur Einwirkung auf Gesamtvereinbarungen im Rahmen wirtschaftlicher Krisen / von André Beathalter Berlin : Duncker und Humblot , c1999
163 Bd. 167 Die Spaltung von Rechtsträgern nach dem neuen Umwandlungsrecht : eine Analyse ihrer individualarbeitsrechtlichen Folgen / von Antje Brinkmann Berlin : Duncker & Humblot , c1999
164 Bd.169 Ausstrahlung im Arbeits- und Sozialrecht / von Jochen Laufersweiler Berlin : Duncker und Humblot , c1999
165 Bd.170 Die Abkehr des Arbeitsrechts von der Vertragsfreiheit : am Beispiel betrieblicher Mitbestimmung bei übertariflichen Zulagen / von Frank Wittgruber Berlin : Duncker und Humblot , c1999
166 Bd.171 Tarif- und Betriebsautonomie : ein Beitrag zu den Voraussetzungen und Grenzen des Tarifvorbehalts, insbesondere dem Erfordernis der Tarifbindung des Arbeitgebers / von Thomas Lambrich Berlin : Duncker und Humblot , c1999
167 Bd.172 Außerdienstliches Verhalten von Arbeitnehmern / von Amrei Wisskirchen Berlin : Duncker & Humblot , c1999
168 Bd.173 Gewerkschaftsfusion und Tarifautonomie / von Peter Koopmann Berlin : Duncker & Humblot , c2000
169 Bd.174 Tarifvertragliche Gestaltung der betriebsverfassungsrechtlichen Organisation : Grundlagen und Grenzen der Anpassung gesetzlicher Organisation an veränderte betriebsverfassungsrechtliche Rahmenbedingungen durch Tarifvertrag / von Tim Wißmann Berlin : Duncker & Humblot , c2000
170 Bd.175 Grenzen des Streikrechts in den Arbeitsbereichen der Daseinsvorsorge : Schutz der Bürger vor gezielter Schädigung durch Streiks / von Inge Scherer Berlin : Duncker & Humblot , c2000
171 Bd.176 Die Gleichbehandlung von Teilzeitbeschäftigten bei entgeltlichen Ansprüchen / von Rainer Biermann Berlin : Duncker & Humblot , c2000
172 Bd.177 Die Kostentragungspflicht des Arbeitgebers für Rechtsanwaltskosten des Betriebsrats im Rahmen von § 40 Abs. 1 Betr VG / von Dietmar Müller-Boruttau Berlin : Duncker & Humblot , c2000
173 Bd.178 Institutionelle Arbeitslosigkeit und Grundgesetz : eine grundrechtstheoretische Betrachtung des Verhältnisses von Arbeitslosigkeit und Kündigungsschutzrecht / von Frank Rütten Berlin : Duncker & Humblot , c2000
174 Bd.179 Tarifausstieg der Arbeitgeberseite : Mitgliedschaft im Arbeitgeberverband "Ohne Tarifbindung" / von Frank Moll Berlin : Duncker & Humblot , c2000
175 Bd.180 Kollektive Koalistionsfreiheit und Betriebsverfassung / von Birgit Friese Berlin : Duncker & Humblot , c2000
176 Bd.181 Die Rechtsbindung der Arbeitnehmer an Unfallverhutungsvorschriften gemass §15 Abs. 1 S. 1 Nr. 2 SGB VII / von Jorg Vogel Berlin : Duncker & Humblot , c2000
177 Bd. 182 Gewerkschaftliche Machtigkeit als Determinante korporatistischer Tarifsysteme : die Machtigkeitslehre des Bundesarbeitsgerichts in rechtsvergleichender Sicht / von Jens Suckow Berlin : Duncker & Humblot , c2000
178 Bd. 183 Abhangige Selbstandigkeit im Arbeitsrecht : eine Untersuchung der rechtlichen Stellung von Selbstandigen in personlicher oder wirtschaftlicher Abhangigkeit / von Petra Frantzioch Berlin : Duncker & Humblot , c2000
179 Bd. 184 Der Wegfall des Vertrauens in den Arbeitnehmer als wichtiger Grund zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses / von Alexander Otto Berlin : Duncker & Humblot , c2000
180 Bd. 185 Das arbeitsrechtliche System der Lohnfortzahlung : unter besonderer Berücksichtigung des Kausalitäts- und Zurechnungserfordernisses - zugleich ein Beitrag zum Arbeitskampfrisiko / von Martin Gutzeit Berlin : Duncker & Humblot , c2000
181 Bd. 186 Die personelle Reichweite der Betriebsverfassung im Lichte des Gleichheitssatzes (Art. 3 Abs. 1 GG) / von Karl-Friederich Bremeier Berlin : Duncker & Humblot , c2001
182 Bd. 187 Der Kundigungsschutz ausserhalb des Kundigungsschutzgesetzes : das Arbeitsverhaltnis im Spannungsfeld zwischen Kundigungsfreiheit und Kundigungsschutz / von Sandra Urban Berlin : Duncker & Humblot , c2001
183 Bd. 188 Die Verdachtskündigung / von Christian Hoefs Berlin : Duncker & Humblot , c2001
184 Bd. 189 Das Arbeitsverhältnis der Mitarbeiter von Bundestagsabgeordneten / von Henrike Vetter Berlin : Duncker & Humblot , c2001
185 Bd. 190 Grundfragen des Arbeitszeitrechts / von Teemu Tietje Berlin : Duncker & Humblot , c2001
186 Bd. 191 Probleme der Tarifbindung in der Unternehmenskrise : Beschäftigungszusagen im Günstigkeitsvergleich und außerordentliche Kündigung des Tarifvertrages / von Dirk Freihube Berlin : Duncker & Humblot , c2001
187 Bd. 192 Arbeitnehmerstellung und Aufsichtsratsamt : arbeitsrechtliche Aspekte hinsichtlich der unternehmensangehörigen Aufsichtsratsmitglieder der Arbeitnehmer / von Swantje Jacklofsky Berlin : Duncker & Humblot , c2001
188 Bd. 193 Staatliche Mindestarbeitsbedingungen : die Möglichkeiten des Staates zur Setzung von Mindestarbeitsbedingungen unter besonderer Berücksichtigung des Falls der partiellen Machtlosigkeit von Arbeitnehmerkoalitionen / von Utz Aeneas Andelewski Berlin : Duncker & Humblot , c2001
189 Bd. 194 Interessenausgleich und Sozialplan bei Outsourcing und Auftragsneuvergabe / von Gregor Römer Berlin : Duncker & Humblot , c2001
190 Bd. 195 Aktienkursorientierte Vergutung im arbeitsrechtlichen Regelungssystem / von Henrik Bauwens Berlin : Duncker & Humblot , c2001
191 Bd. 196 Die Beendigung des Arbeitsverhaltnisses : Bestandsschutz und Mobilitatsinteresse des Arbeitnehmers in Abwagung zum Organisationsinteresse des Arbeitgebers / von Katharina Gamillscheg Berlin : Duncker & Humblot , c2001
192 Bd. 197 Arbeitsvertrage und Vertrage mit Selbstandigen : rechtliche Qualifizierung von Dienstleistungsverhaltnissen als Abgrenzungs- und Einordnungsproblem / von Frank Maschmann Berlin : Duncker & Humblot , c2001
193 Bd. 198 Die ordentliche Anderungskundigung des Arbeitgebers / von Franz X. Wallner Berlin : Duncker & Humblot , c2001
194 Bd. 199 Regelungsgehalt des Maßregelungsverbots gem. §612 a BGB / von Frauke Wilken Berlin : Duncker & Humblot , c2001
195 Bd. 200 Drittwirkungen der Friedenspflicht : Die tarifvertragliche Rechtsstellung des verbandsangehorigen Arbeitgebers im Arbeitskampf / von Bernd Waas Berlin : Duncker & Humblot , c2001
196 Bd. 201 Das Recht des vertrags(zahn)arztlichen Schiedswesens : historische Entwicklung, Rechtsnatur, Anforderungen an die Tatigkeit und Kontrolle der Entscheidungen der Schiedsamter im Vertrags(zahn)arztrecht nach §89 SGB V / von Wolfgang Schmiedl Berlin : Duncker & Humblot , c2002
197 Bd. 202 Gewerkschaftliche Betatigung im Betrieb nach Aufgabe der Kernbereichslehre durch das Bundesverfassungsgericht / von Martin Brock Berlin : Duncker & Humblot , c2002
198 Bd. 203 Die Internationalisierung der Belegschaften multinationaler Unternehmen mit Sitz in Deutschland / von Georg Hannes Zinger Berlin : Duncker & Humblot , c2002
199 Bd. 204 Mittelbare Diskriminierung teilzeitbeschäftigter Betriebsratsmitglieder? : eine kritische Analyse der Rechtsprechung / von Christian Traupe Berlin : Duncker & Hunblot , c2002
200 Bd. 205 Die arbeitnehmerähnliche Person / von Nicole Neuvians Berlin : Duncker & Hunblot , c2002
201 Bd. 206 Zu Grundlage und Reichweite des allgemeinen Kundigungsschutzes : Probleme der Kleinbetriebsbeschlusse des Bundesverfassungsgerichts / von Volker Stelljes Berlin : Duncker & Humblot , c2002
202 Bd. 207 Entgeltkurzung im Insolvenzfall durch Betriebsvereinbarung / von Peter Schulz Berlin : Duncker & Humblot , c2002
203 Bd. 208 Das Beschrankungsverbot des Art. 39 EG (Freizugigkeit) und seine Auswirkungen auf das nationale Arbeitsrecht / von Sebastian Roloff Berlin : Duncker & Humblot , c2003
204 Bd.209 Arbeitsrechtliche Fragen bei der Einfuhrung und Nutzung vernetzter Computerarbeitsplatze / von Michael Weissgerber Berlin : Duncker & Humblot , c2003
205 Bd.210 Die Versorgungsuberleitung / von Kai Alexander Heine Berlin : Duncker & Humblot , c2003
206 Bd.211 Die Gestaltungsformen des Sozialplans : Einzel-, Rahmen-, Dauer-, vorsorglicher und Transfersozialplan und ihr Verhaltnis zueinander / von Andreas Wolff Berlin : Duncker & Humblot , c2003
207 Bd.212 Vereinbarkeit betrieblicher Bundnisse fur Arbeit mit dem Gunstigkeitsprinzip / von Lars Robert Berlin : Duncker & Humblot , c2003
208 Bd.213 Der Schutz tariflicher Normsetzung : zur Erforderlichkeit einer Erweiterung der bestehenden Handlungsinstrumentarien ... / von Doreen Döttger Berlin : Duncker & Humblot , c2003
209 Bd.214 Die betriebliche Weiterbildung : Verantwortung des Arbeitgebers im intakten und bestandsgefährdeten Arbeitsverhältnis / von Susanne Fracke Berlin : Duncker & Humblot , c2003
210 Bd. 215 Die Umsetzung von Tarifverträgen auf Betriebsebene : das Verhältnis betrieblicher und tariflicher Rechtsetzung auf der Grundlage rechtstatsächlicher Erkenntnisse / von Holger Brecht Berlin : Duncker & Humblot , c2003
211 Bd. 216 Die Verlängerung der Arbeitszeit gemäß §9 TzBfG / von Klaus Rudolf Berlin : Duncker & Humblot , c2003
212 Bd. 217 Kollektive Vereinbarungen auf Unternehmens- und Betriebsebene im englischen Arbeitsrecht / von Annegret Haves Berlin : Duncker & Humblot , c2003
213 Bd. 218 Die Haftung des Betriebsrats und der Durchgriff auf seine Mitglieder / von Götz Triebel Berlin : Duncker & Humblot , c2003
214 Bd. 219 Die Rechtsstellung nichtärztlicher Leistungserbringer in der gesetzlichen Krankenversicherung : eine vergleichende Untersuchung am Beispiel des Rettungswesens in Deutschland und Frankreich / von Constanze Abig Berlin : Duncker & Humblot , c2003
215 Bd. 220 Die gegenläufige betriebliche Übung / von Martin Maties Berlin : Duncker & Humblot , c2003
216 Bd. 221 Lohnwucher - auch ein arbeitsrechtliches Problem / von Alexandra Franke Berlin : Duncker & Humblot , c2003
217 Bd. 222 Die Rechtsstellung des Betriebsrats / von Christoph Bergwitz Berlin : Duncker & Humblot , c2003
218 Bd. 223 Die betriebsbedingte Änderungskündigung zur Entgeltreduzierung / von Ulrike Rücker Berlin : Duncker & Humblot , c2003
219 Bd. 224 Schutz vor Diskriminierungen im Europäischen Arbeitsrecht : die Rahmenrichtlinie 2000/78/EG vom 27. November 2000 : Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter order sexuelle Ausrichtung : Darstellung der methodischen Grundlagen und Auslegung insbesondere des Anwendungsbereichs Arbeitsentgelt : unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung zur Geschlechtergleichheit / von Jochen Mohr Berlin : Duncker & Humblot , c2004
220 Bd. 225 Der Firmentarifvertrag : verfassungs-, tarif- und arbeitskampfrechtliche Grundprobleme / von Alexander Witt Berlin : Duncker & Humblot , c2004
221 Bd. 226 Die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit im Beitragsrecht der gesetzlichen Krankenversicherung / von Rica Werner Berlin : Duncker & Humblot , c2004
222 Bd. 227 Leistungserbringung und Finanzierung bei vollstationärer Pflege in Bundes- und Landesrecht / von Torsten Gühlstorf Berlin : Duncker & Humblot , c2004
223 Bd. 228 Haftungsbeschränkungen bei Personenschäden nach dem Unfallversicherungsrecht : eine kritische Analyse der Neuregelung in §§104 ff. SGB VII / von Meike Lepa Berlin : Duncker & Humblot , c2004
224 Bd. 229 Ordnungsökonomische Analyse des arbeitsrechtlichen Bestandsschutzes : eine Untersuchung richterlicher Regelsetzung / von Henning von Klitzing Berlin : Duncker & Humblot , c2004
225 Bd. 230 Aktienoptionen als Bestandteil der Arbeitnehmervergütung in den USA und Bundesrepublik Deutschland / von Steffen Scheuer Berlin : Duncker & Humblot , c2004
226 Bd. 231 Die arbeitsschutzrechtlichen Grundpflichten des § 3 ArbSchG : Organisations- und Verfahrenspflichten, materiellrechtliche Maßstäbe und die rechtlichen Instrumente ihrer Durchsetzung / von Ulrich Faber Berlin : Duncker & Humblot , c2004
227 Bd. 232 Rechtsfragen des Anerkennungstarifvertrages / von Torsten Umbach Berlin : Duncker & Humblot , c2004
228 Bd. 233 Arbeitszeitkonten und ihre Abwicklung / von Oliver Kroll Berlin : Duncker & Humblot , c2004
229 Bd. 234 Der verfassungsrechtlich geforderte Mindestkündigungsschutz im Arbeitsverhältnis : ein Beitrag zur kündigungsrechtlichen Konkretisierung der §§138 I, 242 BGB / von Karen Bengsch Berlin : Duncker & Humblot , c2005
230 Bd. 235 Grundlagen und grenzen der Vertrauensarbeitszeit : Vorgaben des ArbZG und kollektivvertragliche Gestaltungsmöglichkeiten / von Helke Grunewald Berlin : Duncker & Humblot , c2005
231 Bd. 236 Die Erstreikbarkeit von Firmentarifverträgen mit verbandsangehörigen Arbeitgebern / von Julian Richter Berlin : Duncker & Humblot , c2005
232 Bd. 237 Entgeltumwandlung zur betrieblichen Altersversorgung : Umfang und Grenzen der einzel- und tarifvertraglichen Gestaltungsfreiheit / von Fabian Clemens Berlin : Duncker & Humblot , c2005
233 Bd. 238 Die leistungsbezogene Vergütung / von Markus Diepold Berlin : Duncker & Humblot , c2005
234 Bd. 239 Leiharbeit und Verfassungsrecht : zum Gleichbehandlungsgebot von Stammbelegschaft und Leiharbeitnehmern sowie zur Errichtung von Personal-Service-Agenturen durch das Erste Gesetz für moderne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt / von Jörn Axel Kämmerer, Gregor Thüsing Berlin : Duncker & Humblot , c2005
235 Bd. 240 Die Zulässigkeit der Gewinnbeteiligung der Arbeitnehmer in Tarifverträgen / von Markus Dreyer Berlin : Duncker & Humblot , c2005
236 Bd. 241 Arbeitslosigkeit : Ringvorlesung der Fachbereiche Rechts- und Wirtschaftswissenschaft der Freien Universität Berlin im Sommersemester 2004 / herausgegeben von Ulrich Basseler, Markus Heintzen und Lutz Kruschwitz Berlin : Duncker & Humblot , c2005
237 Bd. 242 Freie Unternehmerentscheidung und dringende betriebliche Erfordernisse bei der betriebsbedingten Kündigung / von Barbara von Finckenstein Berlin : Duncker & Humblot , c2005
238 Bd. 243 Der Tarifvertrag als exklusives Gut : die rechtliche Zulässigkeit und Erstreikbarkeit von Differenzierungsklauseln / von Philipp Leydecker Berlin : Duncker & Humblot , c2005
239 Bd. 244 Die Grenzen zwischen tariflicher und privatautonomer Regelungsbefugnis : Eine Untersuchung der Möglichkeiten zur privatautonomen Unterschreitung tarifvertraglicher Mindestarbeitsbedingungen sowie zur tariflichen Einflussnahme auf den über- und außertariflichen Bereich / von Simone Kühnast Berlin : Duncker & Humblot , c2005
240 Bd. 245 Tarifdispositives Arbeitnehmerschutzrecht und Tarifautonomie / von Sandra Bock Berlin : Duncker und Humblot , c2005
241 Bd. 246 Das Kollisionsverhältnis von Fachtarifvertrag und Branchentarifvertrag / von Felix Bürger Berlin : Duncker & Humblot , c2005
242 Bd. 247 Die Rückwirkung von Tarifverträgen / von Christian-Armand Houben Berlin : Duncker und Humblot , c2006
243 Bd. 248 Der betriebsverfassungsrechtliche Durchführungsanspruch gem. § 77 Abs. 1 S. 1 BetrVG / von Anne Babette Goebel Berlin : Duncker und Humblot , c2006
244 249 Kollektivrechtliche Auswirkungen der gewerbsmässigen Arbeitnehmerüberlassung im Betriebsverfassungsrecht / Andreas Jüttner 1. Aufl. - Berlin : Duncker & Humblot , 2006
245 Bd. 250 Das Diskriminierungsverbot wegen einer Behinderung / von Tobias Leder Berlin : Duncker & Humblot , c2006
246 Bd. 251 Vom Wohlfahrtsstaat zur Sicherung des Existenzminimums? / herausgegeben von Hans-Josef Rüber ; mit beiträgen von Reinhard Marx ... [et al.] Berlin : Duncker und Humblot , c2006
247 Bd. 252 Assessment Center : rechtliche Grenzen der Verfahren zur Bewerberauswahl / von Christian Stubbe Berlin : Duncker und Humblot , c2006
248 Bd. 253 Arbeitnehmermobilität und Entsenderecht : Tarif- und kollisionsrechtliche Autonomiebegrenzungen als Wettbewerbsschranken / Jessica Sellin Berlin : Duncker & Humblot , c2006
249 Bd. 254 Arbeitskämpfe bei Standortverlagerung und -schließung / von Philipp S. Fischinger Berlin : Duncker und Humblot , c2006
250 Bd. 255 Religion im Arbeitsverhältnis : Freiheitsgarantien und Diskriminierungsschutz in Kooperation / von Donat Wege Berlin : Duncker & Humblot , c2007
251 Bd. 256 Der gemeinsame Betrieb in der Insolvenz eines beteiligten Unternehmens / von Rüdiger Hopfe Berlin : Duncker und Humblot , c2007
252 Bd. 257 Betriebsverfassungsrechtliche organisationsstrukturen durch tarifvertrag / von Thorsten Schmiege Berlin : Duncker und Humblot , c2007
253 Bd. 258 Der Tatbestand der betriebsbedingten Kündigung nach § 1 Abs. 2 Satz 1 KSchG und sein Verhältnis zu dem Dogma der freien Unternehmerentscheidung / von Uwe Dathe Berlin : Duncker und Humblot , c2007
254 Bd. 259 Weiterbeschäftigung durch Arbeitsplatzverschaffung / von Cornelia Fischer Berlin : Duncker und Humblot , c2007
255 Bd. 260 Die Organisation der Betriebsverfassung durch Tarifvertrag / von Jan L. Teusch Berlin : Duncker und Humblot , c2007
256 Bd. 261 Die Stellung der Minderheitsgewerkschaften in der Betriebsverfassung / von Jens Klein Berlin : Duncker und Humblot , c2007
257 Bd. 262 Abfindungsansprüche zur Ergänzung oder Ablösung des arbeitsrechtlichen Bestandsschutzes / von René Weißflog Berlin : Duncker & Humblot , c2007
258 Bd. 263 Nutzung betrieblicher E-Mail- und Intranet-Systeme für gewerkschaftliche Zwecke / von Dede Kaya Berlin : Duncker & Humblot , c2007
259 Bd. 264 Betriebliche Tarifnormen und Außenseiter : zur Legitimation der tarifvertraglichen Regelungsbefugnis / von Christian Arnold Berlin : Duncker & Humblot , c2007
260 Bd. 265 Soziale Sicherung von Strafgefangenen / von Katrin Schirmer Berlin : Duncker & Humblot , c2008
261 Bd. 266 Unabdingbarkeit und vertraglicher verzicht : Ein Beitrag zu Reichweite und Grenzen der Vertragsfreiheit im Arbeitsrecht / von Uwe Simon Berlin : Duncker & Humblot , c2008
262 Bd. 267 Solidarität und soziales Schutzprinzip in der gesetzlichen Unfallversicherung : die Anwendbarkeit des Europarechts auf mitgliedstaatliche Systeme der sozialen Sicherung am Beispiel der Berufsgenossenschaften / von Katie Baldschun Berlin : Duncker & Humblot , c2008
263 Bd. 268 Kündigungsschutz ud Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz : die Integration der Diskriminierungsverbote der Richtlinien 2000/78/EG, 2000/43/EG und 76/207/EWG in das deutsche Kündigungsschutzrecht / von Andreas von Medem Berlin : Duncker & Humblot , c2008
264 Bd. 269 Tarifliche Sanierungs- und Sozialplanvereinbarungen / von Julianne Cherdron Berlin : Duncker & Humblot , c2008
265 Bd. 270 Die Ansprüche zusammenlebender Personen nach SGB II und SGB XII : Bedarfsgemeinschaft, Einsatzgemeinschaft und Hauschaltsgemeinschaft / von Karola Stephan Berlin : Duncker & Humblot , c2008
266 Bd. 271 Die Akkreditierung fachkundiger Stellen und Zertifizierung für Träger von Maßnahmen der beruflichen Weiterbildung im System der Qualitätssicherung nach den §§ 77 ff. SGB Ⅲ / von Christoph Roos Berlin : Duncker & Humblot , c2008
267 Bd. 272 Sonderkündigungsschutz im Arbeitsverhältnis / von René von Wickede Berlin : Duncker & Humblot , c2009
268 Bd. 273 Rückkehrzusagen beim Betriebsübergang / von Thomas Diehn Berlin : Duncker & Humblot , c2009
269 Bd. 274 Das Tarifvertragssystem zwischen Koalitionsmonopolismus und Koalitionspluralismus / von Stefan Koop Berlin : Duncker & Humblot , c2009
270 Bd. 275 Positive Maßnahmen zwischen Unternehmerfreiheit und Gleichbehandlung / von Indra Burg Berlin : Duncker & Humblot , c2009
271 Bd. 276 Die arbeitsvertragliche Bezugnahme auf den Tarifvertrag bei Tarifwechsel / von Eva Maria Willemsen Berlin : Duncker & Humblot , c2009
272 Bd. 277 Betriebliche Bundnisse fur Arbeit-Retter der Tarifautonomie? / von Christian-David Wagner Berlin : Duncker & Humblot , c2009
273 Bd. 278 Streikrecht entsandter auslandischer Arbeitnehmer im inlandischen Betrieb / von Katharina Paukner Berlin : Duncker & Humblot , c2009
274 Bd. 279 Zweiteilung der Belegschaft : Chancen und Risiken einer Differenzierung nach der Gewerkschaftszugehörigkeit / von Peter Breschendorf Berlin : Duncker & Humblot , c2009
275 Bd. 280 Das Verbot der Altersdiskriminierung aus Sicht der Rechtsvergleichung und der ökonomischen Analyse des Rechts / von Konrad von Hoff Berlin : Duncker & Humblot , c2009
276 Bd. 281 Stress am Arbeitsplatz : Haftung des Arbeitgebers auf Schadensersatz für hieraus resultierende Gesundheitsschäden? : ein Beitrag zur Entwicklung eines Haftungsmodells unter besonderer Berücksichtigung der britischen Rechtsprechung zu dieser Frage / von Jan von Trotha Berlin : Duncker & Humblot , c2009
277 Bd. 282 Verlagerung der Betriebsratszuständigkeit / von Asusa Schul Berlin : Duncker & Humblot , c2009
278 Bd. 283 Das Leistungsverweigerungsrecht des Arbeitnehmers an seiner Arbeitsleistung / von Florian Dehmel Berlin : Duncker & Humblot , c2009
279 Bd. 284 Nachfolgende Betriebsvereinbarungen über Direktzusagen einer betrieblichen Altersversorgung : ein Beitrag zur gerichtlichen Kontrolle von Betriebsvereinbarungen und zur entgeltlichen Struktur der Zusage einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung / von Wolfgang Lucht Berlin : Duncker & Humblot , c2009
280 Bd. 285 Funktionen und Unterschiede der Nachwirkung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen / von Lorenz Leitmeier Berlin : Duncker & Humblot , c2010
281 Bd. 286 Diskriminierende Arbeitgeberkündigungen und die europäischen Diskriminierungsverbote / von Bastian-Peter Stenslik Berlin : Duncker & Humblot , c2010
282 Bd. 287 Die Arbeitsgelegenheiten gegen Mehraufwandsentschädigung gemäß § 16d Satz 2 SGB II ("1-Euro-Jobs") : rechtspolitischer Hintergrund - tatsächliche Entwicklung - Rechtsprobleme / von Jan Gehrken Berlin : Duncker & Humblot , c2010
283 Bd. 288 "Tarifbindung" durch betriebliche Übung / von Charlotte Jaekel Berlin : Duncker & Humblot , c2010
284 Bd. 289 Der Präventionsauftrag der gesetzlichen Unfallversicherung : verfassungs- und europarechtliche Vorgaben für Präventionsmaßnahmen / von Anna Rink Berlin : Duncker & Humblot , c2010
285 Bd. 290 Familiendiskriminierungen bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses : Gesetzesreformvorschläge zur Familienförderung im deutschen Arbeitsrecht / von Katharina Dahm Berlin : Duncker & Humblot , c2010
286 Bd. 291 Tarifdispositives Gesetzesrecht im Spannungsfeld von Tarifautonomie und grundrechtlichen Schutzpflichten / von Daniel Ulber Berlin : Duncker & Humblot , c2010
287 Bd. 292 Standorterhaltung und Arbeitskampf : zur Zulässigkeit von Arbeitskämpfen anlässlich unternehmerischer Umstrukturierungsvorhaben am Beispiel des Standortarbeitskampfes / von Klaus Olschewski Berlin : Duncker & Humblot , c2010
288 Bd. 293 Tendenzträger als Betriebsräte und Sprecherausschussmitglieder / von Maren Poeck Berlin : Duncker & Humblot , c2011
289 Bd. 294 Tarifpluralität im System der Arbeitsrechtsordnung / von Benedikt Schmidt Berlin : Duncker & Humblot , c2011
290 Bd. 295 Tendenzschutz im europäischen Arbeitsrecht / von Martin Plum Berlin : Duncker & Humblot , c2011
291 Bd. 296 Verfassungsfragen des Rechts der Witwen- und Witwerrenten / von Manuel Mielke Berlin : Duncker & Humblot , c2011
292 Bd. 297 Fortgeltung von Betriebs- und Dienstvereinbarungen beim Rechtsträgerwechsel : unter besonderer Berücksichtigung des Rechtsträgerwechsels vom öffentlichen in das private Recht / von Hans-Jürgen Rupp Berlin : Duncker & Humblot , c2011
293 Bd. 298 Die Tariftreueerklärung im Lichte des deutschen und europäischen Arbeitsrechts / von Deike Hempel Berlin : Duncker & Humblot , c2011
294 Bd. 299 Europäisches Vergaberecht und nationales Sozialversicherungsrecht / von Gregor Thüsing und Gerrit Forst Berlin : Duncker & Humblot , c2011
295 Bd. 300 Die tarifvertraglich gestützte Entgeltumwandlung im Betriebsübergang : Probleme und deren Lösung für die Praxis / von Matthias Ferstl Berlin : Duncker & Humblot , c2011
296 Bd. 301 Rechtsrisiko als Betriebsrisiko? : das Rechtsrisiko und seine Verteilung im Arbeitsverhältnis / von Marc Alexander Zedler Berlin : Duncker & Humblot , c2011
297 Bd. 302 Das Amt des Betriebsrats nach Umstrukturierungen : das Substrat betriebsverfassungsrechtlicher Repräsentation und die Lehre von der betrieblichen Identität / von Lena Stöckel Berlin : Duncker & Humblot , c2011
298 303 Diskriminierungsschutz und unternehmerische Freiheit / von Steffen Lieske Berlin : Duncker & Humblot , c2011
299 304 Die konzerndimensionale Durchsetzbarkeit betriebsverfassungsrechtlicher Auskunftsansprüche / von Christian Bitsch Berlin : Duncker & Humblot , c2011
300 Bd. 305 Whistleblowing : eine rechtsvergleichende Untersuchung des US-amerikanischen, englischen und deutschen Rechts unter besonderer Berücksichtigung des Entwurfs eines neuen § 612a BGB / von Rut Groneberg Berlin : Duncker & Humblot , c2011
301 Bd. 306 Die Informationspflichten von Arbeitgebern gegenüber Arbeitnehmern in der betrieblichen Altersversorgung / von Thomas Granetzny Berlin : Duncker & Humblot , c2011
302 Bd. 307 Der Compliance-Beauftragte : arbeitsrechtliche Stellung und Funktion in der Compliance / von Thorben Klopp Berlin : Duncker & Humblot , 2012
303 Bd. 308 Tarifboni für Gewerkschaftsmitglieder : Zur Zulässigkeit tarifvertraglicher Differenzierung nach der Gewerkschaftszugehörigkeit / von Sebastian Neumann Berlin : Duncker & Humblot , c2012
304 Bd. 309 Altersdiskriminierung in Großbritannien / von Lenz Steinhauser Berlin : Duncker & Humblot , c2012
305 Bd. 310 Probleme gruppengerechter Versorgungsüberleitung : § 7 AAÜG im Lichte des Grundgesetzes / von Detlef Merten Berlin : Duncker & Humblot , c2012
306 Bd. 311 Die privilegierte Haftung des Arbeitnehmers : Ausgestaltung - dogmatische Grundlage - Abdingbarkeit / von Carsten Schumacher Berlin : Duncker & Humblot , c2012
307 Bd. 312 Arbeitsrechtlicher Diskriminierungsschutz als Privatrecht : Funktion und Schutz der arbeitsrechtlichen Benachteiligungsverbote des AGG / von Johannes Bader Berlin : Duncker & Humblot , c2012
308 Bd. 313 Die Herausnahme von Arbeitnehmern aus der Sozialauswahl : Das betriebliche Interesse an der Weiterbeschäftigung von Leistungsträgern, an einer ausgewogenen Personalstruktur und wegen weiterer Belange sowie dessen Berechtigung gemäß § 1 Absatz 3 Satz 2 KSchG / von Malte Wienker Berlin : Duncker & Humblot , c2012
309 Bd. 314 Änderungsvorbehalte im Arbeitsvertrag : eine dogmatische Untersuchung / von Sebastian Kürth : print. - Berlin : Duncker & Humblot , c2013
310 Bd. 315 Die Bordbetriebsverfassung nach § 117 Abs. 2 S. 1 BetrVG unter Berücksichtigung europa- und verfassungsrechtlicher Vorgaben / von Alexis Darányi Berlin : Duncker & Humblot , c2013
311 Bd. 316 Die Wahl der Schwerbehindertenvertretung : Rechtliche Untersuchungen unter besonderer Berücksichtigung der prägenden Wahlgrundsätze und des Verhältnisses zu den anderen betrieblichen Interessenvertretungswahlen / von Till Sachadae Berlin : Duncker & Humblot , c2013
312 Bd. 317 Auswirkungen der Tarifpluralität auf betriebliche und betriebsverfassungsrechtliche Normen / von Eva Verena Semler Berlin : Duncker & Humblot , c2013
313 Bd. 318 Der Unterlassungsanspruch in der deutschen und europäischen Betriebs- und Personalverfassung / von Daniel Klocke Berlin : Duncker & Humblot , c2013
314 Bd. 319 Die Haftungsbeschränkung der §§ 104 ff. SGB VII in den Fällen der unechten Unfallversicherung : zugleich zu Bedeutung und Reichweite der unechten Unfallversicherung / von Svenja Fries Berlin : Duncker & Humblot , c2013
315 Bd. 320 Frauenquoten in Gewerkschaften / von Moritz Lennart von der Ehe Berlin : Duncker & Humblot , c2013
316 Bd. 321 Rechtskraft und andere Bindungswirkungen im Rahmen personeller Einzelmaßnahmen : Einfluss der Entscheidung im arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahren zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat auf die Entscheidung im Individualprozess zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer / von Olivia Czerny Berlin : Duncker & Humblot , c2014
317 Bd. 322 Entgeltfortzahlung und Konkurrenzen / Daniel David Schneider : pbk. - Berlin : Duncker & Humblot , c2014
318 Bd. 323 ˜Dieœ Schlechtleistung des Arbeitnehmers im Synallagma des Arbeitsvertrags : Eine Untersuchung des rechtlichen Verhältnisses von Arbeit und Lohn / Arendt Gast Berlin : Duncker & Humblot , 2015
319 324 Die Richtigkeitsgewähr des Tarifvertrags / von Daniel Krämer : pbk. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
320 Bd. 325 Streikrecht in kirchlichen Einrichtungen? / von Moritz Hilje : pbk. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
321 Bd. 326 Die rechtzeitige Unterrichtung betrieblicher Arbeitnehmervertretungen : Eine interdisziplinäre Untersuchung im Lichte der deskriptiven Entscheidungstheorie / von Robert Rentsch : print. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
322 Bd. 327 Prognoseprinzip und Vertragskontrolle im befristeten Arbeitsverhältnis / von Katharina Loth : price. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
323 Bd. 328 Grenzüberschreitende Inanspruchnahme von Gesundheitsleistungen in der Europäischen Union : Patientenmobilität unter Geltung der Richtlinie 2011/24/EU / von Martin Assenmacher : print. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
324 Bd. 329 Die außerordentliche Verdachtskündigung / von Katarzyna Zborowska : print. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
325 Bd. 330 Die Konkretisierung des Missbrauchsverbots der SE zum Schutz von Beteiligungsrechten der Arbeitnehmer / von Oliver H. Ramcke Berlin : Duncker & Humblot , c2015
326 Bd. 331 Lohn vom Dritten : Zuwendungen Dritter an Arbeitnehmer und ihre arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Behandlung / von Felix Wobst : pbk. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
327 Bd. 332 Tariffähigkeit und Tarifzuständigkeit von Arbeitgeberverbänden : verfassungs- und tarifrechtliche Anforderungen an Arbeitgebervereinigungen als Parteien wirksamer Tarifvertragsschlüsse / von David Stoppelmann : pbk. - Berlin : Duncker & Humblot , c2015
328 Bd. 333 Das deutsche Beamtenstreikverbot im Lichte der Europäischen Menschenrechtskonvention / von Christoph Ickenroth : pbk.. - Berlin : Duncker & Humblot , c2016
329 334 Deutsche Wege zur Lohngerechtigkeit : Zielsetzungen gesetzlicher Mindestlöhne / Martin Hejma Berlin : Duncker & Humblot , 2016
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